Notre politique de gestion des ressources humaines

Ourry s’engage au développement de compétences durables de ses collaborateurs, participant ainsi à l’amélioration de la performance de l’entreprise, à travers plusieurs axes :

  • le recrutement multiculturel dont la diversité est un élément fondamental de sa politique ;
  • l’accompagnement des collaborateurs dans leur parcours d’évolution professionnelle ;
  • le développement des compétences de chaque collaborateur pour leur permettre de s’adapter à leur poste de travail en constante évolution ;
  • la prévention et le respect de la réglementation en matière de sécurité en développant notamment les formations internes.

 

politique RH

Offres d'emploi

CHAUFFEUR/CONDUCTEUR SPL Ampliroll (H/F)

Candidature spontanée

POSTE :

Ourry, acteur majeur des métiers liés à l’environnement, recherche des Chauffeurs SPL Ampliroll.

Le Chauffeur SPL a en charge une tournée sur la région Ile de France.

Les principales missions sont :
  • Conduire le véhicule mis à sa disposition dans le respect du code de la route et des règles de sécurité.
  • Respecter de la réglementation sociale Transport et les directives liées aux opérations de transport transmises par la hiérarchie.
  • Réaliser les opérations de chargement et de déchargement en respectant les protocoles de sécurité des sites
  • Appliquer les consignes de sécurité.
PROFIL :
  • Titulaire d’un permis C et/ou EC + FIMO.
  • Une expérience de conduite d’un Ampliroll remorquant est exigée.
LIEU :

Champdeuil (77390)

POSTE :

Si vous pensez que vos compétences peuvent intéresser notre entreprise, nous étudions toute candidature spontanée et y répondons dans les meilleurs délais.

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